Обязанности:
• Обеспечение исправного состояния, безаварийной и надежной работы обслуживаемых устройств и оборудования, правильная их эксплуатация, своевременный
Условия:
• Работа вахтовым методом на объектах строительства ПАО "Газпром"; • Официальное трудоустройство, стабильные выплаты зарплаты; • График вахты:
Обязанности:
• Обеспечение исправного состояния, безаварийной и надежной работы обслуживаемых устройств и оборудования, правильная их эксплуатация, своевременный
Условия:
• Работа вахтовым методом на объектах строительства ПАО "Газпром"; • Официальное трудоустройство, стабильные выплаты зарплаты; • График вахты:
Обязанности:
• Обеспечение исправного состояния, безаварийной и надежной работы обслуживаемых устройств и оборудования, правильная их эксплуатация, своевременный
Условия:
• Работа вахтовым методом на объектах строительства ПАО "Газпром"; • Официальное трудоустройство, стабильные выплаты зарплаты; • График вахты:
Условия:
Работа на Крайнем Севере (п. Сабетта) вахтовым методом (60/30); Заработная плата от 130 000 за 30 дней работы; Питание и проживание за счет работодателя, Билеты за счет компании;
Требования:
Опыт работы по специальности не менее 3 лет (подтвержденный по трудовой книжке); Среднее специальное
ГК Индеаль — крупнейший производитель индейки в регионе. Современный высокотехнологичный комплекс объединяет полный цикл производства от яйца, подготовки кормов и выращивания, до развития трех направлений в переработке мяса: натуральные полуфабрикаты и продукция в маринадах, колбасные изделия и деликатесы, ...
Обязанности:
Технический ремонт и обслуживание высоковольтных ячеек группа допуска 4 до и выше 1000В. Оперативные переключения 6 кВ группа допуска 4 до и выше 1000В.
Требования:
Группа допуска 3 до 1000В, группа 4 до и выше 1000В.
Обязанности:
• Обеспечение бесперебойной работы, • правильная эксплуатация, • ремонт электрооборудования; • участие в испытаниях и приемке энергетических установок.
Условия:
• график работы: 5/2, с 8.00 до 17.00, а также подмена работников в течение года во время нахождения их в отпуске (сменный график). Развита система премирования,