График работы:
5/2 с 9:00 до 18:00; Достойный уровень заработной платы (оклад + бонусная часть); Корпоративные льготы: корпоративная сотовая связь, новогодние детские подарки, материальная поддержка сотрудников в различных жизненных ситуациях; Высокие стандарты безопасности труда и культуры производства; Возможности
Условия:
- Работа на складе и на открытой площадке Автозаводское шоссе , 87И - График: 2/2 c 08.00 до 20.00- Обучение на рабочем месте;- Обучение работе на погрузчике за счет предприятия;- Питание за счет предприятия;- Оплата проезда до места работы; - Спецодежда выдается;- Тренажерный зал на территории предприятия;-
График работы:
5/2 по 8 часов ✅БЕСПЛАТНОЕ ПРОЖИВАНИЕ✅Спецовка: Рейнер (полукомбинезон) выдается бесплатно�Еженедельные АВАНСЫ 3000 рублей�Выплаты по окончанию вахты на карту любого банкаФункционал : Сборка замков для автомобильных дверей/багажников. Упаковка их по герметичным индивидуальный упаковкам. Работа стоя на
График работы:
с 10:00 до 18:00, 6/1 суббота с 10:00 до 14:00 + подработки по желанию.— Оклад от 70 000 рублей, через полгода к окладу + % от оборота точки.— Оплата еженедельная,
Требования:
Желателен опыт работы в металлоприёмных организациях, скупке радиодеталей. Готовность к обучению и стажировке. Ответственность, коммуникабельность, аккуратность,
Обязанности:
• Обслуживание, наблюдение за работой и содержание в исправном состоянии приборов, энергетических установок, пневмосистемы и гидросистемы•
Условия:
• Работа на производственном предприятии в г. Санкт-Петербург• Вахтовый метод работы 60/30• Прямой работодатель• Трудоустройство официальное,
Требования:
• Опыт проведения аналогичных работ от 3 лет,
Мы предлагаем:
✅Официальное трудоустройство с первого дня работы ✅Карьерный рост внутри компании ✅Возможность стать наставником для стажёров и получать за наставничество премию - 4 000 ₽ ✅Возможность работать рядом с домом и комфортные условия ✅Бонусы для сотрудников: льготная ипотека (или рефинансирование существующей)
Мы предлагаем:
- сменный график работы по выбору; -постоянный стабильный поток клиентов вне зависимости от сезона; -оплата всегда вовремя (2 раза в месяц): оклад + премия; - высокий средний чек; -индексирование оплаты труда; -страхование ответственности сотрудника за ошибки в работе перед клиентами; -обучение и повышение
Мы предлагаем:
✅Официальное трудоустройство с первого дня работы ✅Карьерный рост внутри компании ✅Работа разъездного характера в рамках района ✅Сменный график работы ✅Бонусы для сотрудников: льготная ипотека (или рефинансирование существующей) ✅Корпоративные скидки у партнёров, внутрисамокатовские конкурсы и квизы