Обязанности:
- Производить ежедневную влажную уборку производственных и бытовых помещений принадлежащих ФГБУ «АМП Западной Арктики»: - Удалять отходы производства и
Условия:
нормальные условия труда; 36 часовая рабочая неделя; нормированный рабочий день; пятидневная рабочая неделя (рабочий день с 9.00 до 17.00, обеденный перерыв
Обязанности:
- Уборка помещений магазина (сухая и влажная)- Сбор и вынос мусора
Условия:
- Неполный рабочий день (время по согласованию с Директором магазина)- работа в магазине строительных и отделочных материалов-Официальное оформление- Белая ЗП 17 000
СВ-строй, Торговый Дом
Кировск (Мурманская область)
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
В управляемом предприятии ГК ФосАгро ООО Корпоративное питание открыта вакансия УБОРЩИК ПРОИЗВОДСТВЕННЫХ ПОМЕЩЕНИЙ ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ: Осуществлять ежедневную уборку производственных помещений. Осуществлять приготовление различных моющих и дезинфицирующих растворов для обработки полов, стен, столов, окон, ...
Обязанности:
содержание в должном порядке помещений отделения
Условия:
скользящий график работы с 08.00 до 20.00., отпуск 52 дня Уборщик требуется в отделение радиотерапии, в отделение абдоминальной онкологии, в отделение противоопухолевой лекарственной терапии
Обязанности:
Содержать в чистоте торговый зал, производственные и вспомогательные
Условия:
В связи с расширением сети супермаркетов премиум класса предлагаем работу в стабильной, динамично развивающейся компании. Достойная заработная плата 2 р. в месяц, премия по итогам месяца, надбавка за выслугу лет, бесплатное
В управляемом предприятии ГК ФосАгро ООО Корпоративное питание открыта вакансия УБОРЩИК ПРОИЗВОДСТВЕННЫХ ПОМЕЩЕНИЙ ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ: Осуществлять ежедневную уборку производственных помещений. Осуществлять приготовление различных моющих и дезинфицирующих растворов для обработки полов, стен, столов, окон, ...
Мы предлагаем:
Трудоустройство в соответствии с ТК РФ – стабильный доход и социальные гарантии; Ежегодный оплачиваемый отпуск и ежегодная единовременная выплата к отпуску на оздоровление; Корпоративные мероприятия: семейные и детские праздники, спортивные мероприятия, участие в волонтерских проектах; Материальную помощь