Условия:
Офисный формат в Москве / Московской области. Заработная плата: от 250 000 руб. (итоговую сумму обсуждаем индивидуально на финальном собеседовании).
Требования к кандидату:
Успешный опыт работы с силиконовыми материалами и их переработкой от 5 лет. Глубокое знание и практический опыт эксплуатации различного производственного
Мы предлагаем:
Совокупный ежемесячный доход руб. Ежеквартальная премия до 20% от оклада по результатам выполнения плана магазина Kомпенсация питания 2600 рублей Мед осмотр,
График работы:
5/2 по 8 часов, плавающие выходные при желании возможно взять подработки в компании, трудоустройство по совместительству Чем предстоит заниматься: Адаптация
Требования:
опыт работы в качестве редактора/главного редактора/ проектного менеджера интернет-изданий от 3 лет; высокий интерес к теме «управление персоналом»; умение эффективно управлять командой; знание и понимание принципов монетизации интернет проектов. Условия работы: работа в офисе компании м. Славянский
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Пятёрочка
Москва
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Обязанности:
- Стратегическое управление персоналом (создание политик, принципов и подходов).- Увеличение показателей компании через управление человеческим капиталом.-
Требования:
Опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет. Опыт работы на производственном предприятии желательно. Образование высшее профильное. Уверенный пользователь
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Обязанности:
управление персоналом (обучение, распределение задач, контроль) работу с товаром (выкладка, контроль сроков годности, заказ) обслуживание покупателей (консультирование,
Требования:
управленческие и коммуникативные навыки уверенное владение ПК знание правил розничной торговли, основ товароведения, мерчандайзинга и опыт работы с персоналом
Мы предлагаем:
- Работу в стабильной динамично-развивающейся компании – лидирующей в отрасли; - Гибкий график работы 5/2, с 9.00 до 17:30 или с 10:00 до 18.30, офисный формат работы, возможен график с неполной рабочей неделей; - Финальный уровень заработной платы обсуждаем по результатам собеседования; - В период адаптации