Обязанности:
Проведение тренингов для новых сотрудников по продажам, продуктам и стандартам обслуживания клиентов. Разработка и внедрение обучающих программ, направленных
Требования:
Высшее образование (предпочтительно в области бизнеса, маркетинга или психологии). Опыт работы в сфере обучения и развития персонала в сфере кухонь от
Обязанности:
- Сверление, рассверливание, зенкерование и развертывание отверстий по квалитетам в различных деталях, нарезание резьбы в сквозных отверстиях и глухих , а также сверление отверстий по квалитетам в сложных, крупногабаритных деталях на радиальных станках.
Требования:
Опыт работы от 1 года Наличие квалификационного
Энкорп
Москва
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Должностные обязанности:
Контроль и влияние: Вам предстоит взять на себя ответственность за контроль деятельности наших руководителей группы объектов, следя за их прогрессом в
Мы предлагаем:
Оформление с 1 рабочего дня согласно ТК РФ Работа в стабильной компании (более 20 лет на рынке) Гибридный формат работы Дополнительные 5 дней отсутствия
Требования:
Наши предложения: • стабильность: официальное трудоустройство и белая зарплата • комфорт: график 5/2 с плавающими выходными • мобильность: разные супермаркеты для работы • развитие: профессиональное обучение и карьерный рост • ежемесячные премии к зарплате • доплата за разъездной характер работы • дополнительный
Мы предлагаем:
Трудоустройство по ТК РФ, белая зарплата (оклад+бонус); График работы 5/2 с плавающими выходными; Работа рядом с домом; Возможность карьерного роста; Скидки на продукцию до 50% в зависимости от категории товара; Активное участие в жизни компании — корпоративные мероприятия, конкурсы. Бонусные программы
Мы предлагаем:
Возможность реализовать себя в интересных и престижных проектах в крупной Компании. Возможность профессионального развития и карьерного роста. Интересную
Требования:
Оконченное высшее образование. Готовность к обучению и развитию профессиональных навыков. Опыт управления персоналом. Навыки делового общения и ведения
Мы предлагаем:
Конкурентоспособная заработная плата, обсуждается индивидуально; Годовой бонус, выплачиваемый по результатам работы; Возможность гибкого графика начала
Опыт работы:
2+ лет на позиции Руководитель отдела подбора персонала (практический опыт в executive search), HR-бизнес-партнера или HRG; Опыт работы с численностью
Чем предстоит заниматься: Координацией и организацией внутренних онлайн и оффлайн - мероприятий компании/департаментов (численностью от 20 до 5000 человек): бронированием площадок, кейтеринга, необходимого оборудования, организацией трансферов; Организацией и контролем работы всех стейкхолдеров на площадках, ...