Требования:
ПРОЦЕССЕ РАБОТЫ НЕОБХОДИМО • Создание отчетов из 1C АКАДА в части учебных планов для осуществления планирования расписания занятий • Составление расписания занятий всех форм обучения • Работа с аудиторным фондом Университета в части планирования занятий • Работа с кафедрами Университета касательно текущих
Организация работы по достижению количественных значений плановых показателей научно-исследовательской деятельности факультета; Организация работ по достижению установленного объема внебюджетного финансирования на проведение научных исследований и оказание консалтинговых услуг; Оформление документации ...
ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ "ФИНАНСОВЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ПРИ ПРАВИТЕЛЬСТВЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ"
Обязанности:
разработка стратегии развития факультета. руководство учебной, методической, воспитательной и научной работой на факультете. руководство работой по составлению расписания учебных занятий. руководство
Условия:
Полный рабочий день 6/1; оформление
Требования:
наличие ученой степени и звания; стаж НПР не менее 5 лет; высшее
В ПРОЦЕССЕ РАБОТЫ НЕОБХОДИМО: контроль реализации графика учебного процесса, практик и ГИА по основным образовательным программам среднего профессионального образования; Обеспечение качественного сервиса по работе с очным контингентом несовершеннолетних обучающихся (их законных представителей/ родителей) ...
Факультет социальных наук НИУ ВШЭ приглашает в свою команду Специалиста по учебно-методической работе магистратуры. С нами вы сможете освоить новую профессию — сопровождение образовательных программ. В ваши задачи будет входить: — Сопровождение учебного процесса на образовательных программах магистратуры ...
Национальный исследовательский университет Высшая школа экономики
Сейчас мы в поисках коллеги на позицию Заместитель декана факультета В ПРОЦЕССЕ РАБОТЫ НЕОБХОДИМО: Совместно с деканом факультета осуществлять планирование, организацию и контроль учебной, учебно-методической, научно-методической, научной и научно-исследовательской работы факультета; Принимать участие ...
Открыт конкурс на замещение должности ассистента кафедры общей психологии факультета психологии Института общественных наук на 0,4 ставки. Дисциплины, преподаваемые по замещаемой должности: Введение в профессию Психологическое обеспечение служебной деятельности Экстренная психологическая помощь и работа ...
Президентская академия ( РАНХиГС ) - Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ
Обязанности:
- Осуществлять разработку стратегии развития факультета. - Осуществлять взаимодействие факультета с внешними партнерами. - Контроль выполнения
Условия:
- Прием по Трудовому
Требования:
- высшее образование; - опыт ведения организационной и воспитательной работы; - хорошие коммуникативные навыки, активность; - свободное владение
Мы предлагаем:
Оформление по ТК РФ, оплачиваемый отпуск, больничный. График работы с 09:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00; сб, вс – выходной. Зарплата от 70.000 руб. на руки; Мы развиваем своих сотрудников, вкладываемся в их обучение, успешно прокачивая soft и hard skills. Наши сотрудники могут получать любое профессиональное
Открыт конкурс на замещение должности старшего преподавателя кафедры общей психологии факультета психологии Института общественных наук на 0,2 ставки. Дисциплины, преподаваемые по замещаемой должности: Экспериментальная психология Требования, предъявляемые к претендентам: Высшее профессиональное ...
Президентская академия ( РАНХиГС ) - Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ
Обязанности:
Руководство факультетами (юридический, психолого-педагогический, экономики и управления); Организация делопроизводства факультетов; Организация и контроль учебного процесса на
Условия:
Трудоустройство по ТК РФ, социальный
Требования:
высшее образование; ученая степень, ученое звание; опыт аналогичной работы
Обязанности:
Разработка и внедрение сервисной стратегии факультета. Определение философии сервиса, стандартов обслуживания и ключевых ценностей для всех точек контакта с факультетом. Формирование «дорожной карты» (roodmap) по развитию сервисной функции на 1-3 года. Внедрение в культуру факультета принципа «студентоцентричности»