Описание:
РАБОТА В ОФИСЕ В г.Кисловодске!О Компании: Мы - туроператор «Забота.Travel». Входим в тройку лучших компаний на КавМинВодах. Успешно работаем и динамично развиваемся уже более 8 лет. Наша главная ценность - это люди! Каждый клиент для нас - желанный Гость! Каждый сотрудник - имеет большую ценность. Мы настроены на долгосрочное сотрудничество как с клиентами, так и с сотрудниками! За годы работы нам доверилось более 50 000 клиентов, которые с удовольствием возвращаются к нам за помощью в подборе санаториев и отелей.Преимущества работы в нашей компании: • Опыт и работа в интересной сфере – Индустрии туризма!• Красивый современный офис , где есть все для твоего комфорта: кофе и вкусняшки в холодильнике;• Официальное трудоустройство;• Сплоченный коллектив, который с удовольствием решает рабочие задачи, ценит взаимную поддержку и ответственно относиться к делу.• Абонементы в фитнес залы;• Скидки на отдых для Вас и ваших близких;• Сплоченный коллектив, который с удовольствием решает рабочие задачи, ценит взаимную поддержку и ответственное отношение к делу;• Последние 8 лет компания растет кратно• Корпоративы 5 раз в году. Какие задачи будут стоять перед тобой: • Развитие существующих источников трафика; • Аналитика рекламных кампаний в Яндекс.Директ; • Аналитика сайта; • Работа с системами сквозной аналитики, анализ полученных данных; • Постановка и контроль задач подрядчикам: директ, seo, копирайтеры. • Работа в CRM Bitrix24; • Подготовка отчетов о проделанной работе;• Вывод показателей на запланированные KPI (CTR, продажи, лиды); • Анализирование воронки продаж в целом и в разрезе рекламных каналов, формирование отчетов; Будет плюсом: • Руководство сторонними подрядчиками; • Наличие успешных кейсов, готовность о них рассказать; • Умение анализировать и использовать результаты анализа в рекламе; • Знание основных маркетинговых показателей (CTR, CPM, CR, СPL, CPO, ROMI) и понимание, как на них можно влиять;
Условия:
• Возможен рост до руководителя отдела маркетинга; • Заработная плата от 60 000р + KPI; • Рост заработной платы будет обусловлен Вашими способностями и умениями; • Отпуск 2-3 раза в год; • График работы: 5/2; • Обучение, тренинги за счет компании. Что бы попасть к нам на интервью напишите: " Я хочу стать частью команды "Забота.Travel", а так же укажите, ваши ключевые компетенции.