Требования:
Высшее образование (магистратура или специалитет) по специальности: 'Радиотехника', 'Радиоэлектронные системы'; приветствуется опыт работы: по обеспечению электромагнитной совместимости радиоэлектронных средств; в области регулирования радиочастотного спектра. уверенное владение ПК и MS Office; приветствуется владение программами SolidWorks, MathCad; приветствуется: знание основ ЭМС, умение выполнять расчеты ЭМС РЭС, расчеты электромагнитных полей, расчеты электрических цепей, навыки работы с КД.
Обязанности:
участие в научно-исследовательских, проектных, конструкторских работах в части обеспечения электромагнитной совместимости (ЭМС) изделий ракетно-космической техники (РКТ); разработка конструкторской и организационно-технической документации по обеспечению и подтверждению ЭМС изделий РКТ; курирование работ по ЭМС предприятий-соисполнителей.
Условия:
1. официальное трудоустройство согласно ТК РФ; 2. cтабильная официальная заработная плата (предусмотрены индивидуальные надбавки, оперативное премирование, проектное премирование); 3. график 5/2; 4. оформление допуска к государственной тайне (с ограничениями по выезду); 5. возможны командировки; 7. рабочий день с 8.20 до 17.10, в пятницу до 16.10; 8. ежегодная индексация заработной платы; 9. жилищная политика(предусмотрена возможность получения частичной компенсации по договору аренды или процентов ипотеки); 10. предусмотрена возможность частичной компенсации расходов на оплату стоимости проезда к месту работы и обратно; 11. социальная поддержка в соответствии с коллективным договором (денежные выплаты): - вступление в брак; - рождение ребенка; - поступление ребенка в 1 класс, а также окончание школы; - ежегодная социальная помощь одиноким матерям (отцам), воспитывающим детей в возрасте до 16 лет; - социальная помощь в случае смерти ближайших родственников; - частичная компенсация затрат на стоматологические услуги; - частичная компенсация стоимости путевок в детские оздоровительные лагеря для детей работников; - частичная компенсация затрат на приобретение путевок в санатории; - новогодние подарки для детей работников; - компенсация затрат (частичная компенсация) на приобретение годового абонемента в спортивную секцию (фитнес-клуб). 12. поощрения работников: - за трудовые достижения в АО «КБ «Арсенал»; - за трудовые и личные юбилеи; - ведомственными наградами (Госкорпорации «Роскосмос»). 13. предусмотрена ежемесячная доплата начинающим специалистам (при трудоустройстве в течение 1 года после окончания вуза); 14. участие работников в программах подготовки отраслевого и федерального кадрового резерва на конкурсной основе; 15. отличная транспортная доступность: 10 минут пешком до Финляндского вокзала и метро площадь Ленина; 16. совет молодежи; 17. возможность играть в командах по мини-футболу, хоккею и настольному теннису; 18. обучение работников в «Корпоративной Академии Роскосмоса» и ведущих ВУЗах страны за счёт организации.
