Обязанности:
• Работать по графику, разработанному заведующим отделением организации медицинской помощи несовершеннолетним в образовательных организациях детского поликлинического отделением 12 и утвержденному главным врачом СПб ГБУЗ «Поликлиника 37». При обслуживании нескольких образовательных организаций рационально распределять рабочее время между ними. Своевременно знакомиться с графиком работы на предстоящий месяц, В случае своего отсутствия на рабочем месте незамедлительно ставить в известность руководство отделения.
• Совместно с врачом-педиатром отделения организации медицинской помощи несовершеннолетним в образовательных организациях детского поликлинического отделения 12 СПб ГБУЗ «Поликлиника 37» осуществлять комплексное и перспективное планирование лечебно-оздоровительных и профилактических мероприятий в образовательной организации, включающего все направления своей деятельности, в том числе, в период проведения сезонных оздоровительных кампаний. Своевременно представлять на утверждение планы работы руководству отделения.
• Оказывать доврачебную первичную медико-санитарную помощь несовершеннолетним в возрасте до 18 лет, обучающимся в образовательных организациях, в экстренной и неотложной форме, в том числе при внезапных острых заболеваниях, состояниях, обострении хронических заболеваний; направлять нуждающихся несовершеннолетних образовательных организаций в амбулаторно-поликлинические учреждения для обследования и (или) лечения. При необходимости вызывать скорую медицинскую помощь, организовывать транспортировку и сопровождение больного или пострадавшего. Незамедлительно оповещать администрацию отделения организации медицинской помощи несовершеннолетним в образовательных организациях детского поликлинического отделения 12 СПб ГБУЗ «Поликлиника 37», родителей (законных представителей) обучающегося в образовательной организации, администрацию образовательной организации о случившемся.
• Осматривать обучающихся в образовательных организациях на педикулез и заразные кожные заболевания в соответствии с действующими нормативными документами.
• Активно выявлять и изолировать больных детей.
• Осуществлять планирование и проведение подготовительных мероприятий по организации барьерных, целевых, углубленных, периодических и других медицинских осмотров обучающихся в образовательных организациях.
Оказывать помощь врачу-педиатру отделения в проведении медицинских осмотров обучающихся и реализации всех назначенных мероприятий:
• подготавливать и заполнять медицинские документы (карты, списки, формы и т.п.) на лиц, подлежащих медицинским осмотрам;
• проводить антропометрические измерения по установленным методикам, оценивать их;
• выписывать и давать по указанию врача направления в медицинские организации для проведения лабораторного и инструментального обследования, на консультации к врачам – специалистам и т.п., а также регистрировать полученные заключения;
• участвовать в оценке функциональной готовности несовершеннолетнего к обучению в школе, при переводе обучающегося в класс компенсирующего обучения, при переходе несовершеннолетнего в организацию с повышенным уровнем образования и др.;
• участвовать в подготовке и проведении комплексной медицинской и психолого-педагогической оценки состояния здоровья несовершеннолетних;
• по назначению врача проводить комплекс лечебно-оздоровительных мероприятий, детям, имеющим отклонения в состоянии здоровья, хронические формы заболевания либо морфо – функциональные отклонения.
Участвовать в осуществлении противоэпидемических и карантинных мероприятий в образовательных организациях:
• наблюдение за обучающимися в образовательных организациях, бывшими в контакте с инфекционными больными;
• назначение и контроль проведения заключительной и текущей дезинфекции;
• при необходимости - организация лабораторного обследования лиц, бывших в контакте с инфекционными больными;
• составление и передача списков отсутствующих несовершеннолетних, бывших в контакте с инфекционными больными в медицинскую организацию по месту жительства для наблюдения на педиатрическом участке;
• противоэпидемические мероприятия по иммунопрофилактике.
• В соответствии с установленным планом проводить забор материала для исследования на энтеробиоз у обучающихся, подлежащих обследованию. Осуществлять периодический (не реже одного раза в год) инструктаж персонала образовательных организаций о нормах работы по борьбе с гельминтозами.
• Участвовать в проведении мероприятий по иммунопрофилактике инфекционных болезней (в соответствии с календарем профилактических прививок и календарем профилактических прививок по эпидемическим показаниями):
• совместно с врачом-педиатром отделения при необходимости составлять планы мероприятий по иммунопрофилактике инфекционных болезней;
• в начале учебного года проводить сверку всего контингента обучающихся образовательных организаций, с целью планирования профилактических прививок. Ежемесячно предоставлять данные о прививках, в том числе вновь поступивших детей;
• готовить документацию перед проведением иммунизации;
• получать, транспортировать, хранить МИБП в соответствии с нормативными документами;
• проводить профилактические прививки после врачебного допуска, выполняя соответствующие отметки в установленной медицинской документации;
• наблюдать и отмечать реакцию на прививку у обучающегося в образовательной организации, в медицинской документации;
• составлять отчеты об исполнении планов в установленные сроки проведения профилактических прививок;
• составлять отчеты о движении МИБП по образовательной организации;
• вести систематический учет не привитых, обучающихся в образовательных организациях;
• регистрировать медицинские отводы от прививок в соответствующей документации.
Участвовать в проведении и анализе комплекса мероприятий по раннему выявлению туберкулеза:
• совместно с врачом-педиатром отделения при необходимости составлять планы по ежегодной постановке иммунобиологической пробы Манту всему контингенту обучающихся в образовательных организациях;
• осуществлять в составе бригады вакцинаторов постановку иммунобиологических проб Манту и оценки результатов проб;
• осуществлять отбор лиц, нуждающихся в иммунизации туберкулеза, в установленном порядке после проведения прививок БЦЖ вести оценку их эффективности;
• по результатам постановки иммунобиологических проб Манту, а также наличию заболеваний, отнесенных к группе риска по туберкулезу, осуществлять отбор лиц и их активное направление в противотуберкулезный диспансер (ПТД) по месту жительства, вести учет результатов обследования в ПТД;
• вносить все данные о постановке и результатах иммунобиологических проб Манту и прививок БЦЖ в установленную медицинскую документацию;
• совместно с врачом-педиатром отделения анализировать противотуберкулезную работу в отделении.
• 12.Осуществлять методическую помощь персоналу образовательных организаций при организации учебно-воспитательного процесса, а также по указанию врача-педиатра отделения давать рекомендации по коррекции отклонений в состоянии здоровья и развития, обучающихся и их адаптации к пребыванию в образовательных организациях.
Осуществлять контроль выполнения санитарно–гигиенического режима:
• систематически контролировать качество уборки помещений в образовательных организаций (в т.ч. медицинского кабинета);
• следить за температурным режимом и режимом проветривания;
• контролировать выполнение графика смены постельного белья и полотенец в дошкольных образовательных организациях;
• контролировать правильность хранения одежды и белья в дошкольных образовательных организациях;
• контролировать правильность маркировки и использования инвентаря;
• следить за правильностью обработки игрушек, мягкого и твердого инвентаря;
• контролировать соблюдение санитарно–гигиенических нормативов на занятиях (правильность рассаживания, длительность занятия и т.п.);
• следить за наличием и правильностью использования дезинфицирующих средств;
• следить за правильностью режима дня обучающихся в образовательных организациях;
• перед выездом в загородную зону для обеспечения летней оздоровительной компании своевременно оформлять санитарную книжку, в том числе проходить гигиеническое тестирование;
• перед выездом в загородную зону для обеспечения летней оздоровительной компании подготавливать документацию для получения разрешения на выезд детей образовательных организаций в соответствующих инстанциях;
• в условиях загородной зоны, кроме вышеперечисленного, осуществлять контроль питьевого режима, сроков хранения и доброкачественности родительских продуктовых передач, своевременности банной помывки детей, санитарным состоянием территории, своевременностью сдачи проб воды для химического и бактериологического исследования, и т.д.
Участвовать в осуществлении контроля условий организации и качества питания:
• по соблюдению результатов проведения бракеража готовой и сырой продукции и правильности регистрации их в соответствующей документации, осуществлению периодического контроля наличия сертификатов качества на продукты питания;
• по ведению в образовательных организациях накопительной ведомости по выполнению натуральных норм продуктов на одного ребенка и доводить сведения о результатах выполнения вышеуказанных норм за десять дней до врача-педиатра отделения, руководителя образовательной организации;
• по выполнению санитарных требований к технологии приготовления пищи, а также к условиям хранения продуктов питания.
Осуществлять контроль за:
• ведением журнала здоровья по осмотру персонала, связанного с приготовлением и раздачей пищи;
• санитарным состоянием пищеблока (посуды, оборудования, инвентаря), отражая результаты в соответствующей документации;
• соблюдением технологии мытья посуды;
• постановкой проб пищи на 48 часов.
• Осуществлять своевременную заявку по установленной форме на, лекарственные и перевязочные средства, медицинский инструментарий, изделия медицинского назначения, бланки учетной и отчетной документации и пр.
• Отвечать за правильность транспортировки, хранения, учета и расходования (спиртов) лекарственных и перевязочных средств, медицинского инструментария, изделий медицинского назначения, МИБП, оформлять и поддерживать на должном уровне стеллажные карты в медицинском кабинете;
• Комплектовать и регулярно проверять укомплектованность аптечки неотложной помощи и укладки для экстренной профилактики ВИЧ-инфекции и гепатитов (Формы 50).
• Обеспечивать целостность и сохранность медицинской аппаратуры, мягкого и твердого инвентаря, медицинского инструментария и др. в медицинском кабинете.
• Проводить работу по профилактике травматизма, контролировать правильность проведения прогулок, состояния спортивного и др. инвентаря, участвовать в анализе причин травм, заполнять в отсутствии врача экстренное извещение о травме.
• Организовывать и осуществлять комплекс мероприятий по санитарно–гигиеническому воспитанию, направленный на пропаганду здорового образа жизни среди персонала образовательных организаций, воспитанников их родителей (законных представителей).
• Осуществлять по установленной форме надлежащее ведение учетной и отчетной документации. Совместно с врачом-педиатром отделения составлять и в установленные сроки подавать месячные, квартальные, годовые отчеты, а также специальные отчеты.
• Владеть навыками работы на компьютерной технике и отображать свою деятельность в электронном виде с применением программных продуктов и Интернет-ресурсов, используемых в СПб ГБУЗ «Поликлиника 37».
• Принимать участие в проведении мероприятий, предусмотренных целевыми региональными и федеральными программами, проектами и т.п.
• Исполнять плановые нормы производственных нагрузок с обязательным предоставлением в установленные сроки документов статистического учета, принятием мер по недопущению дефектов при ведении статистического учета производственной нагрузки. Осуществлять работу в соответствии с утвержденными показателями и критериями оценки эффективности труда.
• Знать и соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты; при работе с источниками повышенной опасности в установленные сроки получать допуск к работе, проходить инструктаж выполнения вышеперечисленных правил не реже одного раза в год.
• На рабочем месте находиться в медицинской одежде, которая представляет собой халат или брючный костюм, которая должна быть всегда чистой и отглаженной.
• Обеспечивать надлежащее санитарно-гигиеническое состояние кабинета.
• Проходить повышение квалификации в рамках системы непрерывного медицинского и фармацевтического образования в виде индивидуального пятилетнего цикла обучения с прохождением сертификации или аккредитации медицинского специалиста. Не позднее 30 дней представить в отдел кадров документ подтверждающий факт прохождение цикла обучения, сертификации или аккредитации.
• Способствовать поддержанию хорошего морально-психологического климата в коллективе.
• Ставить в известность администрацию поликлиники в случае невозможности приступить к работе по графику при заболевании или какой-либо причине.
• Для своевременного начисления заработной платы представлять в установленные сроки листки временной нетрудоспособности.
• В случае изменения индивидуальных сведений (паспортных данных, места регистрации или жительства, семейного положения, сведений по военно-учетным данным и др.) уведомлять администрацию в течение 5 дней с представлением необходимых документов для внесения необходимых корректировок в кадровые и бухгалтерские учетные документы.
• Соблюдать принципы медицинской этики и деонтологии.
• Контролировать выключение всей аппаратуры, осветительных и нагревательных приборов, закрытие кранов умывальников в кабинете по окончании рабочего дня.
• При поступлении на работу в детское поликлиническое отделение 12 представлять справку об отсутствии судимости в соответствии со статьей 65 Трудового кодекса Российской Федерации, либо выражать письменное согласие на оформление учреждением запроса в органы правопорядка на отсутствие судимости.
• В соответствии с Положением о персональных данных работников представлять администрации письменное согласие на обработку персональных данных в учреждении.
• При всех чрезвычайных ситуациях незамедлительно информировать руководство поликлиники и принимаемых мерах.
• Осуществлять свою производственную деятельность с учетом знания нормативных документов по противодействию и недопущению проявлений коррупции.
• Незамедлительно уведомлять руководителя о случаях склонения работников к совершению коррупционных и иных правонарушений.
• На должность медицинской сестры (медицинского брата) отделения организации медицинской помощи несовершеннолетним в образовательных организациях детского поликлинического отделения 12 СПб ГБУЗ «Поликлиника 37» принимается лицо,
• имеющее средне-профессиональное образование по одной из специальностей: «Лечебное дело», «Акушерское дело», «Сестринское дело» и прошедшее профессиональную переподготовку по специальности «Сестринское дело в педиатрии» при наличии средне-профессионального образования по одной из специальностей: «Лечебное дело», «Акушерское дело», «Сестринское дело»;
• имеющее сертификат специалиста и (или) свидетельство об аккредитации специалиста по специальности «Сестринское дело в педиатрии»;
• прошедшее обязательный предварительный (при поступлении на работу) и периодические медицинские осмотры (обследования), а также внеочередные медицинские осмотры (обследования) в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;
• не имеющее ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации;
• не имеющее или не имевшее судимости, не подвергающееся или подвергавшееся уголовному преследованию (за исключением случаев, когда уголовное преследование было прекращено по реабилитирующим основаниям) за преступления против жизни и здоровья, свободы, чести и достоинства личности (за исключением незаконного помещения в психиатрический стационар, клеветы и оскорбления), половой неприкосновенности и половой свободы личности, против семьи и несовершеннолетних, здоровья населения и общественной нравственности, а также против общественной безопасности (статья 351.1 Трудового кодекса Российской Федерации).
• Доброжелательность
• Ответственность
• Коммуникабельность
• Наличие справки об отсутствии судимости
Условия:
• Оформление в соответствии с Трудовым кодексом РФ
