Поиск работы на сайте Jobvk.com
Разместить вакансию
Разместить резюме

Менеджер ночной выкладки

Сеть гипермаркетов "Самбери"
  • 45 000 руб.
  • Опыт: 1-3 года
  • Полная занятость
  • Описание:
  • Требования: Должностные
  • Обязанности: • Контроль выполнения обязанностей сотрудниками торгового зала, работающих в ночную смену (в т.ч. соблюдение правил выкладки, соблюдение трудовой дисциплины, графика работы, правил и норм, требований внешнего вида и т.д.) • Контроль выкладки и ротации товара, наличия и правильности оформления ценников • Обучение сотрудников • Выкладка товара в торговом зале • Прием товара, согласно регламента. Постановка товара на приход в информационной базе. • Проведение обучения, соблюдение и контроль исполнения программы «Пополнение полки», «Адресное хранение». • аккуратность, ответственность, внимательность, дисциплинированность • опытный пользователь ПК, 1С, опыт работы в торговле от 1 года, желательно в аналогичной должности • наличие медицинской книжки (повторное прохождение оплачивается компанией)
  • Условия: • мы соблюдаем ТК РФ, оплачиваем 36 календарных дней отпуска, больничный лист • предлагаем уникальное корпоративное обучение и развитие • мы заботимся о наших сотрудниках: выдаем корпоративную спецодежду за счёт организации, поздравляем сотрудников и их детей с праздниками, дарим подарки, предоставляем скидки на продукцию компании • мы комфортно обедаем: для сотрудников готовим комплексный обед, для удобства имеется собственная обеденная зона, оборудованная необходимой техникой, сотрудник всегда может налить горячий чай, разогреть еду • мы легко добираемся до места работы: предоставляем возможность добираться до и после работы на корпоративном транспорте • предоставляем уникальные скидки нашим сотрудникам в таких организациях, как стоматологический центр «МедстоМ», центр международного коучинга «Исток», мультицентр «Арлекин», краевой музыкальный театр, сеть здравоохранения «РЖД-Медицина» и многих других • мы классно отдыхаем: ведем яркую корпоративную жизнь, отмечаем праздники, выезжаем на природу, проводим конкурсы внутри рабочего процесса • по желанию работника предоставляем систему ежедневной или еженедельной выплаты заработной платы