Описание:
Мы- компания с 20-летним опытом роста и стабильности! В связи с активным расширением и амбициозными планами по увеличению объёмов продаж в два раза в следующем году, мы ищем Руководителя отдела продаж, который готов возглавить динамичную команду и вывести компанию на новый уровень успеха! О компании: ООО ТПК "Пегас" с 2006 года занимается поставкой металлообрабатывающего оборудования и продажей металлорежущего инструмента, зарекомендовавшая себя как надежный и стабильный игрок. Мы гордимся достигнутыми успехами и ориентированы на дальнейший рост и развитие. Наше преимущество — собственное производство. В следующем году нас ждёт важный этап — увеличение продаж в два раза, и именно ты можешь стать частью этого успеха! Что Вам предстоит: Руководить и развивать команду отдела продаж, став лидером для каждого сотрудника. Стратегически и оперативно управлять процессами продаж, увеличивая объемы и доходность. Разрабатывать и внедрять новые методы и подходы для привлечения клиентов и удержания существующих. Анализировать рынок, конкурентную среду и оперативно адаптировать стратегии. Оптимизировать действующие процессы, усовершенствовать и возможно доработать используемые инструменты (СRM, Bitrix 24). Проводить периодически совместные выезды к клиентам и аудит действующих проектов . Проводить разбор ОКК (слушать звонки и разбирать гигиену СRМ) Формирование команды, набор менеджеров. Проведение и организация обучения менеджеров, возможно с привлечением тренеров. Мы ожидаем от Вас: Опыт работы на аналогичной должности не менее 2 лет (желательно в сфере B2B или B2C). Ответственность за конечный результат и за процессы в компании влияющие на него. Успешный опыт построения и управления высокоэффективной командой. Стратегическое мышление и умение выстраивать долгосрочные и краткосрочные планы. Глубокое понимание методов продаж и инструментов для их увеличения. Лидерские качества, способность вдохновлять команду на достижения. Навыки аналитики и планирования, опыт работы с KPI. Целеустремленность, нацеленность на результат.
Условия:
Понятная и прозрачная система мотивации: высокий оклад (согласовывается и оговаривается по результатам собеседования) + KPI+ % от продаж без потолка+ премии. Нет потолка по заработной плате. Возможность карьерного роста с обучением за счет компании. Официальное трудоустройство с первого дня работы. Участие в корпоративных и международных форумах, выставках и конференциях. Современный офис в "ИТ-парке" в самом центре города. Кандидатам из других городов готовы компенсировать часть затрат на переезд, аренду квартиры. График работы: полный день c 8:00/9:00 до 17:00/18:00, возможность гибкого начала рабочего дня. Присоединяйся к нам и развивайся вместе с лидером отрасли!
